Pular para o conteúdo principal

Tire os Projetos do Papel


Quantas vezes você adiou seus projetos por falta de tempo? Quantas ideias você arquivou por falta de tempo?



A população Brasileira encontra-se em quarentena e se você é uma das pessoas que está buscando as melhores maneiras de ocupar o tempo, eu trago uma sugestão: Resgate suas Ideias, Resgate seus Projetos e coloque-os em Prática.

Sabe-se que estamos enfrentando uma situação trágica, mas podemos torná-la produtiva.

Hoje você tem o tempo que foi escasso em sua vida por tantas vezes, não o desperdice.
Não seja apenas mais uma pessoa, seja diferente, conquiste coisas diferentes. Todos nós fomos surpreendidos e estamos tendo que nos adequar, mas o que fazer durante esse tempo pode ser um diferencial, seja pelos resultados que pode obter financeiramente ou até mesmo pela sanidade da sua mente ao mantê-la ocupada com algo realmente produtivo.

Caso o seu projeto não possa ser implantado efetivamente agora, não veja isso como um impedimento, mas sim como uma oportunidade de deixá-lo todo estruturado para ser implantado assim que tudo normalizar. Uma crise é também uma oportunidade de enxergar novos horizontes.

No Blog da Focus tem um outro artigo que fala sobre Metas e como Atingi-las, uma leitura que pode ser útil para você se organizar e conseguir finalmente tirar as ideias do papel.

Essa também é uma oportunidade para você resgatar suas metas e colocá-las em prática. Pode ser uma boa hora para ler aqueles livros, para desenvolver uma nova habilidade, para se exercitar e conquistar o corpo dos seus sonhos, para conhecer melhor as pessoas que moram com você... seja qual for a meta que vinha sendo adiada ano após ano.

Aproveite essa oportunidade e dê o melhor de você, não permita que o tempo apenas passe.

Texto escrito por: Josiane Carla Vitorino Loos.

Comentários

Postagens mais visitadas deste blog

A importância da Autoestima para realizar um bom trabalho.

Autoestima pode ser definida como a soma dos sentimentos, pensamentos e comportamentos que uma pessoa tem em relação a si mesmo considerando o valor e competência que atribui a si. Logo se forma um auto conceito que se caracteriza pelo que a pessoa consciente e inconscientemente pensa que é, portanto este auto conceito funciona como fator determinante para as atitudes, escolhas e decisões de alguém. A soma entre sentimento de competência e sentimento de valor pessoal é o que determina a nossa Autoestima e isso interfere diretamente no modo como nos relacionamos conosco e com as demais pessoas, além de influenciar nossas ações, pensamentos e decisões. Considerando isto é imprescindível a influência da Autoestima em nosso desempenho e produtividade no ambiente de trabalho. É muito importante que as pessoas se conheçam e tenham consciência sobre a imagem que tem de si mesmas para que seja possível identificar se esta imagem tem lhe ajudado ou lhe atrapalhado em seu desenvolvimento e...

Janeiro Branco: A importância de cuidar da Saúde Mental para ter uma vida profissional de qualidade.

Infelizmente muitas pessoas ainda possuem grande preconceito a respeito dos cuidados com saúde mental, pois acreditam que cuidar da saúde mental é apenas para aqueles que sofrem com algum tipo de transtorno. Tal crença faz com que muita gente tenha vergonha de procurar por ajuda psicológica. Outra questão que torna as pessoas negligentes quando o assunto é saúde mental é o fato de não se conhecerem e, consequentemente, não se atentarem ao modo como se sentem, como lidam com as suas emoções e sentimentos e ao modo como pensam e se comportam. Essa falta de autoconhecimento coloca as pessoas em um estado de alienação sobre si mesmo, e isso faz com que ignorem ou aceitem quando não estão bem. Quem não cuida da sua saúde mental pode ter problemas em sua vida profissional, considerando que quando está com problemas relacionados à saúde mental a vida entra em um estado de desequilíbrio e isso afeta as concepções que a pessoa tem sobre si mesma, trazendo consequências negativas para o modo com...

Problemas ou “Oportunidades de Melhorias”?

Você já se deparou com situações nas quais buscava soluções para determinados “problemas”, e essas soluções estavam bem próximas de você, sem que você as levasse em consideração? Pois é, pode até parecer estranho, mas muitas vezes isso ocorre no mundo empresarial, e os gestores encontram ótimas alternativas para os “problemas”, ou melhor, para as  “oportunidades de melhorias” . Esse termo é muito mais apropriado e mostra que o crescimento pode ser gerado pelo simples fato de visualizar os problemas como oportunidades, e encontrar formas mais  eficientes e eficazes  de resolvê-los. As  pessoas são as respostas  para muitas soluções que são procuradas, pois quando menos espera-se elas aparecem com alternativas não pensadas até então. É fundamental que os gestores  ouçam as pessoas com atenção,  pois isso as valoriza e as faz sentirem-se cada vez mais parte do desafiador processo evolutivo do cotidiano. Para ter pessoas nas equipes, das qu...